Profils : Jr, Semi SR, SR

Avantages : Espace personnalisé pour les employés, pour prendre soin et répondre aux besoins du bien commun.

Prestations supérieures à celles prévues par la loi

Prime de Noël correspondant à 15 jours de salaire

Assurance médicale majeure totalement gratuite dès le départ, étendue aux membres de la famille à un coût préférentiel.

Assurance médicale pour les mineurs

Assurance vie, assurance accident, consultations médicales auprès de spécialistes à des tarifs préférentiels.

Formation : Cours axés sur les nouvelles technologies avec des instructeurs certifiés, sans frais pour les employés, conformément au programme annuel.

Autres avantages à détailler lors de l'entretien.

FAITES PARTIE DE CETTE GRANDE FAMILLE !

Envoyer le curriculum à : recluta@sygno.com.mx